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山东荣冠召开新版《员工手册》试行研讨会议

山东荣冠召开新版《员工手册》试行研讨会议

  • 分类:公司新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2019-11-13
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【概要描述】  为了持续提升企业规范化管理水平,加强企业文化建设和落地,切实维护职工各项权益,山东荣冠集团于11月4日在总部召开“员工大会暨新版《员工手册》试行研讨会议”。集团董事长兼总经理周脉超、各管理部室经理及部分项目部经理出席会议。

山东荣冠召开新版《员工手册》试行研讨会议

【概要描述】  为了持续提升企业规范化管理水平,加强企业文化建设和落地,切实维护职工各项权益,山东荣冠集团于11月4日在总部召开“员工大会暨新版《员工手册》试行研讨会议”。集团董事长兼总经理周脉超、各管理部室经理及部分项目部经理出席会议。

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  为了持续提升企业规范化管理水平,加强企业文化建设和落地,切实维护职工各项权益,山东荣冠集团于11月4日在总部召开“员工大会暨新版《员工手册》试行研讨会议”。集团董事长兼总经理周脉超、各管理部室经理及部分项目部经理出席会议。

  会议伊始,山东荣冠集团董事长周脉超首先做重要讲话,指出为紧随新时代发展的形势,适应企业快速发展的需求,集团审时度势,集中力量制作出新版《员工手册》,符合集团向一流化企业迈进的愿景,更加重要的是体现出集团努力维护职工权益和利益的衷心始终如一。

  其次,希望集团职工以此次新版《员工手册》的试行为重要契机,深刻认识召开本次研讨会的重要意义,及集团加强规范化管理运营的坚强决心,端正工作态度,严肃工作纪律,古语曾言“上下同欲者胜,风雨同舟者兴”,只有坚决与集团发展战略保持一致,增强集团发展的向心力、凝聚力和战斗力,才能够与荣冠共发展齐进步。

  随后,由人力资源经理郑永贤依照目录向参会者宣导新版《员工手册》主要板块和内容,并对重要章节进行详细解读与阐释。

为充分发挥职工参与企业管理的积极性,会议设立意见征求环节,参会职工踊跃参与,畅所欲言,针对新版《员工手册》谈感想说体会,并提出合理化建议,会议气氛热烈。

会议临近结束,由集团董事长周脉超做总结发言,感谢职工为企业发展积极建言献策,集团将坚持“诚实、守信、合作、创新、共赢”发展理念,和全体职工共创“荣冠新时代”!

 

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